In un post pubblicato sulla pagina Facebook di INPS per La Famiglia lo scorso 26 marzo l’Istituto ha dichiarato: “Il computo dei giorni è come per il congedo parentale ordinario comprensivo di sabati e domeniche nei 15 giorni complessivi.”. Congedo parentale COVID-19: si contano anche i sabati e domeniche? Il congedo può essere fruito in modo frazionato o continuativo da uno o entrambi i genitori alternativamente. Autorizzazione del D.Lgs. Sabato, 24 Settembre 2016 07:45 ; Scritto da Davide Grasso Per consultare online le domande di congedo bisogna essere in possesso del codice PIN INPS. Per questi infatti nel medesimo messaggio si legge: “I periodi di congedo parentale “ordinario” eventualmente già richiesti, anche se fruiti durante il periodo di sospensione dei servizi educativi per l’infanzia e delle attività didattiche nelle scuole, non potranno essere convertiti nel congedo COVID-19.”. Emanuele Terracciano 25 Marzo 2020. Se ad esempio mando congedo dal lunedì al sabato, stacco la domenica e lo rimando per il lunedì successivo, è possibile? La differenza sostanziale sta nel fatto che mentre il congedo ordinario prevede un’indennità al 30% nello straordinario questa è pari al 50% dello stipendio. Il Tar piemontese ha recentemente sentenziato sul ricorso proposto da D.A. In un post pubblicato sulla pagina Facebook di INPS per La Famiglia lo scorso 26 marzo l’Istituto ha dichiarato: “Il computo dei giorni è come per il congedo parentale ordinario comprensivo di sabati e domeniche nei 15 giorni complessivi.”. CONDIVIDI . In particolare è l’articolo 5 del decreto dell’8 settembre come detto che ha introdotto la misura. n. 151/2001, non devono presentare domanda. A differenza dei lavoratori dipendenti, quando il pagamento arriva direttamente dall’Inps e non tramite il datore di lavoro, bisogna presentare una domanda online, accedendo al servizio online Inps: Maternità e congedo parentale, lavoratori dipendenti, autonomi e gestione separata. Il sabato e la domenica tra settimana 1 e 2 sono indennizzati e si considerano nel conteggio delle trenta giornate. Quella risposta dunque non è più valida, ma i sabati e le domeniche, dopo i chiarimenti dell’Istituto, sono inclusi. Ecco come funziona. Congedo di paternità 2021, la Legge di Bilancio aumenta i giorni di astensione obbligatoria per i neopapà, facendoli diventare 10 e adeguandosi così allo standard minimo richiesto dall'Unione Europea. Nei giorni successivi, D.A. congedo parentale in presenza di un “solo genitore”, stabilendo in questo casounaduratacomplessivadell’astensionenonsuperiorea10mesi. I giorni di congedo parentale saranno convertiti d’ufficio dall’INPS nel congedo di cui trattasi. Con la presente si chiede una consulenza al fine di una corretta imputazione del sabato e della domenica come congedo parentale. Dopo due giorni INPS ha chiarito la questione. Dato che non lavora il sabato e la domenica, rientra il venerdì e si riassenta dal lunedì. L'indennità di congedo parentale spetta per ogni giornata di lavoro, anche la domenica, se lavorata. LA CONVERSIONE IN LEGGE: ENTRA IN VIGORE IL 29 DICEMBRE. Dalle 10.00 alle 13:00 e dalle 16:00 alle 20:00, Molti sono stati i genitori che in queste prime settimane, ricordiamo che i termini, Nei 15 giorni di congedo parentale COVID-19, Un utente aveva chiesto a INPS se fosse possibile prendere i giorni, Questo, immaginiamo, perché si presuppone che il genitore abbia, Per il genitore che sta già sfruttando il congedo parentale ordinario diciamo che, La differenza sostanziale sta nel fatto che mentre il congedo ordinario prevede un’indennità al 30% nello straordinario questa è pari al. Il congedo parentale, anche noto come maternità facoltativa, può essere richiesto anche nel 2019 presentando domanda INPS qualora si sia in possesso di specifici requisiti. In particolare se sono presenti sia il padre che la madre, il limite massimo per il congedo è pari a: Se la scuola sospende le attività per le festività pasquali dal 9 aprile al 14 aprile, questi giorni mi vengono conteggiati come congedo parentale? Updates. Chiarezza sulla questione è stata fatta, ciò che possiamo auspicare per una prossima volta è una versione iniziale delle informazioni che sia univoca e valida per tutti. Il congedo matrimoniale spetta a tutti coloro che hanno contratto un matrimonio civile o ai coniugi uniti civilmente (legge 20 Maggio 2016 n.76). Congedo straordinario cos'è come funziona a chi spetta a quali lavoratori 30 giorni figli 12 anni e fino a 16 anni come dove quando presentare domanda INPS . Modalità di calcolo della durata del congedo parentale: L’INPS, on irolare n. 134382/1982 ha stailito quali siano le modalità on ui devono essere conteggiati i periodi (fruibili anche frazionatamente) di congedo parentale. congedo parentale per padri liberi professionisti. Assegno congedo matrimoniale - INPS . Il tuo indirizzo email non sarà pubblicato. Comments. Paesi con più ferie pagate al mondo: ecco i primi 10, Book Calling #8: “Il futuro del lavoro è femmina”, riflessioni su come lavoreremo domani con Silvia Zanella. di Alessandra Losito. Possono beneficiare pertanto del congedo parentale COVID-19 per quarantena scolastica MATERNITÀNELRAPPORTODILAVORO 34 ILSOLE24ORE N.5 maggio2010 Congedoparentale: modalitàdifruizione ecriteridicalcolo Il congedo parentale, disciplinato dall’art. Congedo parentale: non si contano il sabato e la domenica . Sul tema per due settimane circa, da quando è entrato in vigore il decreto Cura Italia il 17 marzo, c’è stata un po’ di confusione che ha portato INPS, che in un primo momento ha dato risposte discordanti ai cittadini interessati a fare chiarezza sulla questione. Nel messaggio infatti si legge che: “I genitori che hanno già fatto richiesta e, alla data del 5 marzo, hanno già in corso un periodo di congedo parentale “ordinario” non devono presentare una nuova domanda. L’INPS infatti riconoscerà al lavoratore, senza che questo ne faccia domanda, l’indennità pari al 50% della retribuzione dello stesso. Facebook Twitter WhatsApp Telegram. In particolare il congedo parentale COVID-19 prevede 15 giorni di congedo con indennità corrispondente al 50% della retribuzione per genitori con figli fino a 12 anni. POSTI DISPONIBILI SUL SOSTEGNO: SCARICA LA TABELLA, CONCORSO DOCENTI 2020: ABILITAZIONE PER CHI PARTECIPA, RIVOLUZIONE SUPPLENZE DOCENTI: COME ENTRARE NEGLI ELENCHI PROVINCIALI, STABILIZZAZIONE DOCENTI: COME ADERIRE AL RICORSO GRATUITO, BONUS DOCENTI PER I PRECARI: COME ADERIRE, MOBILITA’ DOCENTI E ATA: COME OTTENERE IL TRASFERIMENTO, FDP 8 MODULI: LA NUOVA CERTIFICAZIONE PER DOCENTI E ATA, MIUR “SPACCHETTATO”, LO STATO NON SPENDERÀ UN EURO IN PIÙ. I campi obbligatori sono contrassegnati *. La perplessità c’è stata per molti utenti non solo per il fatto che nel decreto e nella circolare INPS di riferimento è scritto chiaramente che i giorni possono essere fruiti in modo continuativo o frazionato, ma anche per le risposte diverse che ben due giorni prima, il 24 marzo, INPS forniva ai suoi utenti attraverso la stessa pagina Facebook . Vediamo qual è stata la risposta, o meglio le risposte dell’Istituto, sulla questione sulla pagina Facebook ufficiale INPS per La Famiglia. Congedo Paternità 2020: cos’è, requisiti, domanda Inps. Il congedo parentale straordinario COVID-19 è stato pensato per i genitori che in emergenza coronavirus hanno dovuto lasciare il lavoro per stare con i figli con le scuole chiuse dal 5 marzo. Tali giornate [il sabato e la domenica] non saranno conteggiate nel caso in cui la domanda di congedo sia stata presentata dal lunedì al venerdì, se il lunedì successivo si verifica la ripresa dell'attività lavorativa ovvero anche unsia . Altro esempio: Settimana 1, congedo Qualche tempo fa ho chiesto un congedo parentale di una settimana e ho notato che il mio datore di lavoro ha fatto rientrare nel congedo anche il sabato e la domenica precedenti e successivi. Nei 15 giorni di congedo parentale COVID-19 si contano anche sabati e domeniche. Il congedo matrimoniale nel settore del commercio terziario è disciplinato dall articolo 158 del CCNL 30/03/2015. Dunque si fa una domanda che comprende nei 15 giorni anche sabati e domeniche seppure non lavorativi da contratto. Computabilità del sabato e della domenica nel periodo di congedo parentale Esempio 1 : ongedo frazionato on ripresa effettiva dell’attività lavorativa In aso di orario contrattuale articolato su 5 giorni (settimana corta) dal lunedì al venerdì: L’articolo 1 comma 342 della legge di bilancio 2020, ha prorogato il congedo obbligatorio per i padri lavoratori dipendenti, passando dai 5 giorni dell’anno 2019 ai 7 giorni per l’interno anno 2020, con il pagamento di un’indennità giornaliera pari al 100% della retribuzione. INPS - Istituto Nazionale della Previdenza Sociale Prestazioni e Servizi / Maternità e congedo parentale lavoratori dipendenti, autonomi, gestione separata Nei 15 giorni di congedo parentale COVID-19 si contano anche sabati e domeniche. Congedo parentale 2020: a chi spetta, come fare domanda e retribuzione I tempi e modi per il congedo parentale sono tra le prime informazioni da cercare per i futuri genitori. Money.it è una testata giornalistica a tema economico e finanziario. Il Reddito di Cittadinanza come lo conosciamo oggi potrebbe non esistere più, Contributo a fondo perduto decreti Ristori: come funziona, beneficiari e codici ATECO, Congedo di paternità 2021, aumenta la durata: novità sui giorni spettanti. Congedo parentale: non si contano il sabato e la domenica La Cassazione, con sent. Sebbene inizialmente l’INPS abbia informato diversamente gli utenti alla fine si è fatta chiarezza sulla questione. Sul congedo parentale COVID-19 per quarantena scolastica ci sono dei requisiti specifici da rispettare e che INPS illustra nella circolare del 2 ottobre la n. 116. I giorni di congedo parentale saranno convertiti d’ufficio dall’INPS nel congedo di cui trattasi.”. INPS per la Famiglia, Roma. L’INPS con il messaggio 1281 del 20 marzo, con specifiche sulle misure previste dal Cura Italia ed erogate dall’Istituto, in questo è stata molto chiara. Congedo parentale COVID-19: si contano anche sabati e domeniche. chiede di poter astenersi dal lavoro con permesso sindacale anche il venerdì 27 gennaio 2006. Inoltre è capitato che in passato Cosa scrivere nell’autocertificazione a Capodanno? 1^ settimana: dal lunedì al venerdì = congedo straordinario; sabato e domenica; 2^ settimana: dal lunedì ferie, dal martedì al venerdì = congedo straordinario; In questo caso, le giornate di sabato e domenica saranno conteggiate come congedo straordinario in quanto tali giorni cadono prima del giorno di ferie. La legge e i CCNL di comparto disciplinano i tempi e le modalità di astensione dal lavoro, compreso il congedo parentale a ore, e la relativa retribuzione. La stessa regola non vale per i genitori che sono lavoratori autonomi iscritti alle gestioni dell’INPS o per i lavoratori iscritti in via esclusiva alla Gestione separata INPS. L’INPS infatti riconoscerà al lavoratore, senza che questo ne faccia domanda, l’indennità pari al 50% della retribuzione dello stesso. Con la presente si chiede una consulenza al fine di una corretta imputazione del sabato e della domenica come congedo parentale. Congedo Parentale come richiederlo all'Inps, madre e padre, proroga. In tal caso, però, non è possibile richiedere altri permessi orari come i riposi per allattamento. MATERNITÀNELRAPPORTODILAVORO N.5­maggio2010 ILSOLE24ORE 35 Il concetto del genitore solo è stato più volte trattato anche dall’INPS (circ. Il congedo parentale straordinario COVID-19 è stato pensato per i genitori che in emergenza coronavirus hanno dovuto lasciare il lavoro per stare con i figli con le scuole chiuse dal 5 marzo. Il padre lavoratore, dalla nascita del figlio, può invece fruire del congedo parentale per un periodo continuativo o frazionato non superiore a 6 mesi. Qui puoi trovare le principali informazioni, per approfondimenti visita www.inps.it Il congedo parentale è un periodo di astensione dal lavoro facoltativa: ne hanno diritto sia le madri che padri lavoratori dipendenti ma, a differenza del periodo di congedo di maternit à o del congedo di paternità non devono esser per forza fruiti. Quando ci sono assenze per ferie o malattia che inframmezzano un periodo di congedo parentale, il weekend (sabato e domenica) risulta non indennizzabile né computabile in conto del congedo; salvo che non ci sia una ripresa di attività lavorativa.Inoltre, il congedo parentale non è mai fruibile a ore se non nel caso di lavoratore titolare […] Il congedo parentale spetta ai lavoratori dipendenti genitori di figli fino a 12 anni di età. Questo per quanto riguarda i genitori che non stanno già sfruttando il congedo parentale ordinario e per gli altri? Sul tema per due settimane circa, da quando è entrato in vigore il decreto Cura Italia il 17 marzo, c’è stata un po’ di confusione che ha portato INPS, che in un primo momento ha dato risposte discordanti ai cittadini interessati a fare chiarezza sulla questione. Leggi anche. Se la domanda è stata presentata tramite Patronato o tramite Contact Center INPS potrete comunque visualizzarla online sul sito INPS. 535K likes. Tali giornate [il sabato e la domenica] non saranno conteggiate nel caso in cui la domanda di congedo sia stata presentata dal lunedì al venerdì, se il lunedì successivo si verifica la ripresa dell’attività lavorativa ovvero anche unsia . La … Lara La Gatta - 04/07/2020. >>. Un utente aveva chiesto a INPS se fosse possibile prendere i giorni dal lunedì al venerdì escludendo i sabati e le domeniche, per tre settimane consecutive arrivando ai 15 giorni e facendo richiesta con tre domande distinte di congedo parentale COVID-19. Il congedo parentale INPS (o astensione facoltativa), consiste in un periodo di astensione dal lavoro di un genitore. Cerchiamo di fare chiarezza sulla questione con l’aiuto dell’INPS. In particolare è l’articolo 5 del decreto dell’8 settembre come detto ASCANI (PD) CONFERMATA VICE MINISTRA, Tfa sostegno 2020, arrivano le proroghe di scadenza delle Università, DECRETO SCUOLA, IN G.U. L’indennità Inps è pari al 30% della retribuzione media giornaliera, moltiplicata per tutti i giorni lavorativi più i sabati per gli operai, più i sabati e domeniche per gli impiegati. Molti sono stati i genitori che in queste prime settimane, ricordiamo che i termini sono stati estesi, hanno chiesto a INPS se nei 15 giorni di congedo parentale COVID-19, per chi ha contratto di lavoro dal lunedì al venerdì, fossero compresi anche sabati e domeniche. We’ll stop supporting this browser soon. L'Inps diffonde le prime misure attuative per il conseguimento del congedo straordinario e del bonus l'acquisto di servizi di baby-sitting. Congedo parentale Inps: cos’è, domanda e istruzioni. For the best experience please update your browser. Sebbene inizialmente l’INPS abbia informato diversamente gli utenti alla fine si è fatta chiarezza sulla questione. Money.it srl a socio unico (Aut. Benvenuto sulla pagina che INPS ha dedicato alla famiglia. Il congedo parentale di 15 giorni spetta ai lavoratori dipendenti con figli di età inferiore ai 12 anni. Di. 11 agosto 2020 14:27. I genitori di figli con handicap in situazione di gravità che hanno già fatto richiesta e, alla data del 5 marzo, hanno già in corso di fruizione periodi di prolungamento del congedo parentale di cui all’art 33 del D.Lgs. La Cassazione, con sent. Congedo parentale COVID-19: si contano anche i sabati e domeniche? … GRADUATORIA ATA: CON QUANTI PUNTI E’ POSSIBILE RICEVERE UNA CONVOCAZIONE? Questo, immaginiamo, perché si presuppone che il genitore abbia interrotto il congedo per tornare poi a lavoro. Secondo il ricorrente, i giorni chiesti sarebbero domenica 22, lunedì 23, martedì 24, sabato 28, domenica 29 e martedì 31 gennaio 2006. n. 109/2000, n. 139/2002, n. 8/2003 e msg. Sabato e domenica 4^ settimana: dal lunedì al venerdì = congedo parentale il sabato e la domenica compresi tra la seconda e la terza settimana non sono computabili, né indennizzabili a titolo di congedo parentale in quanto tali Cerca nel sito: n. 24 del 29/05/2000, Dipartimento FP circ. Congedo paternità 2021: la normativa sul congedo paternità per la nascita del figlio è stata modificata con l’entrata in vigore della precedente Legge di Stabilità che ha previsto, a favore del padre lavoratore dipendente, un aumento dei giorni di congedo obbligatorio. Art. “ Non è possibile inserire tre domande da cinque giorni ma è possibile frazionarle e fare più domande di tre e quattro giorni come abbiamo sempre detto. La perplessità c’è stata per molti utenti non solo per il fatto che nel decreto e nella circolare INPS di riferimento è scritto chiaramente che i giorni possono essere fruiti in modo continuativo o frazionato, ma anche per le risposte diverse che ben due giorni prima, il 24 marzo, INPS forniva ai suoi utenti attraverso la stessa pagina Facebook . Per intenderci se vi assentate da lunedì a venerdì e chiedete il congedo per queste giornate, automaticamente vi verranno sottratti altri due giorni di congedo (come avviene per il congedo parentale “classico” a giornate intere). Se invece si stacca il congedo parentale il venerdì e si riprende il lunedì, il sabato e la domenica intermedi rientrano nel computo del congedo. L’Istituto ha risposto che sì, si possono fare più domande. INPS tuttavia informa, quando chiediamo spiegazioni sullo stesso canale social, che è possibile fare più domande per 3 o 4 giorni di congedo parentale COVID-19 e non per 5 giorni. La Corte di Cassazione, con sentenza n. 6472 del 4 maggio 2012, si è pronunciata in merito alla questione se, qualora la lavoratrice madre rientri al lavoro, interrompendo così la fruizione Congedo parentale 2019: requisiti, istruzioni e come fare domanda INPS. Nel messaggio infatti si legge che: “I genitori che hanno già fatto richiesta e, alla data del 5 marzo, hanno già in corso un periodo di congedo parentale “ordinario” non devono presentare una nuova domanda. Do il mio consenso affinché un cookie salvi i miei dati (nome, email, sito web) per il prossimo commento. Dunque si fa una domanda che comprende nei 15 giorni anche sabati e domeniche seppure non lavorativi da contratto. Per le modalità operative di presentazione della domanda e di fruizione del congedo parentale su base oraria, si rinvia a quanto contenuto nella circolare INPS n.152 del 18 agosto 2015. L’INPS con il messaggio 1281 del 20 marzo, con specifiche sulle misure previste dal Cura Italia ed erogate dall’Istituto, in questo è stata molto chiara. 7 giorni di astensione facoltativa per congedo parentale. Un utente aveva chiesto a INPS se fosse possibile prendere i giorni dal lunedì al venerdì escludendo i sabati e le domeniche, per tre settimane consecutive arrivando ai 15 giorni e facendo richiesta con tre domande distinte di congedo parentale COVID-19. Questo solo per i genitori che sono lavoratori dipendenti del settore privato. Coronavirus: congedo parentale e cassa integrazione sono compatibili? assistente del corpo di polizia penitenziario della casa circondariale di Novaracontro il Ministero della giustizia, riguardante il congedo parentale richiesto in data 6 gennaio 2006. Vediamo qual è stata la risposta, o meglio le risposte dell’Istituto, sulla questione sulla pagina Facebook ufficiale INPS per La Famiglia. Per i dettagli operativi si attende il testo ufficiale della manovra e le istruzioni INPS… Per il genitore che sta già sfruttando il congedo parentale ordinario diciamo che questo diventa subito straordinario. Come si calcola l’indennità di congedo parentale a carico dell’Inps. Congedo parentale da ordinario a straordinario subito. Come detto sopra il congedo parentale INPS consiste in un periodo di astensione dal lavoro della madre o del padre lavoratori, ... Ne consegue che nel caso di fruizione del congedo dal lunedì al giovedì, il sabato e la domenica non sono da includere nel computo dei giorni di congedo, fermo restando la corretta presentazione della modulistica indicante i giorni precisi di congedo. Chiarezza sulla questione è stata fatta, ciò che possiamo auspicare per una prossima volta è una versione iniziale delle informazioni che sia univoca e valida per tutti. Per il genitore che sta già sfruttando il congedo parentale ordinario diciamo che questo diventa subito straordinario. I giorni di congedo parentale saranno convertiti d’ufficio dall’INPS nel congedo di cui trattasi.”. Congedo parentale 15 giorni INPS: come richiederlo e requisiti Il decreto ''Cura Italia'' prevede un congedo parentale di 15 giorni per i lavoratori dipendenti. In particolare il congedo parentale COVID-19 prevede 15 giorni di congedo con indennità corrispondente al 50% della retribuzione per genitori con figli fino a 12 anni. Nel caso oggetto della sentenza 4 maggio 2012, n. 6742 la Suprema Corte è stata chiamata a rispondere al seguente quesito: i giorni di sabato o dì … L’Istituto ha risposto che sì, si possono fare più domande. Dopo due giorni INPS ha chiarito la questione.